渠道分销经理（工作地点广东佛山）
岗位职责：
1、负责市场开拓方案的拟定和监管，负责市场推广工作的开展及客户关系的维护；
2、负责分销客户的开发和维护、帮助客户导入产品和规划市场，收集市场信息，做好客户服务工作；
3、根据公司发展战略，负责制定、组织实施和完成大客户年度、月度工作目标；
4、市场调查，组织竞品分析等，并为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见；
5、组织实施开拓新的市场，与代理商及渠道商进行有效沟通。
任职要求：
1.2年以上销售管理经验；
2.善于分析数据，勤于思考、乐于学习和总结；
3.工作态度认真细致，勇于接受工作挑战，能适应短期出差；
4.对家电营销工作感兴趣，并愿在此行业长期发展；
5.市场营销相关专业。
电商运营总监（工作地点广东佛山）
岗位职责：
1、负责京东、天猫、苏宁易购等平台运营；
2、负责或参与产品需求、品牌建设、网络推广、促销活动方案等营销策略制定和执行；
3、负责定期分析产品数据，提出优化方案，并推进相关方案执行；
4、制定产品运营和推广引流计划，达成产品销售目标；
5、维护与平台关系，获取活动和促销资源；
6、负责团队建设，辅导培训新同事，合理规划部门分工，提高部门战斗力。
任职要求：
1、本科及以上学历，2-5年品牌电商京东/天猫/苏宁电商平台业务或运营经验；
2、熟悉电商平台各类推广工具及营销、运营和管理规则，能担负起整个团队的销售业务管理工作，统筹规
划整个部门；
3、对于营销有整体策略，擅长战略规划，流程梳理，体系搭建和团队管理；
4、了解互联网和电商平台的运营和趋势，对电商有较深的见解；
5、具备合伙人理念和创业心态，具有强烈的积极进取心和良好的互联网经营思维。
人事经理（工作地点广东佛山）
岗位职责：
1、全面负责公司的人力资源及行政事务，组织制订公司的各项行政、人事管理规章制度和流程并有效实施；
2、根据人力资源规划，采取多种方式拓展人员招聘渠道，规范招聘流程，组织招聘工作的开展，并进行人
才甄选；
3、根据公司发展需要，挖掘、分析培训需求，制定并组织实施员工培训计划，着力提升公司的人力资源质
量；
4、协助总经理制定及修订组织架构、员工手册和各项人事行政制度；协助各部门梳理、制定、修订操作流
程、部门职责、岗位说明书；
5、负责落实绩效管理，负责考核指标监督执行，统计考评结果，管理考评文件，做好考评后的绩效改进、
沟通等工作；
6、及时处理公司管理过程中的重大人事问题，确保建立和谐的劳动关系，维护公司良好的雇主形象；
7、负责制定公司行政后勤事务计划并实施，做好行政成本的控制工作；
8、负责公司的证照、内部公文等相关的档案管理；
9、负责公司的外部联络及公司内部关系的沟通与协调；
10、负责公司办公环境、办公设备、办公用品及后勤等相关的行政管理工作；
11、负责公司企业文化的宣讲、培训、实施、考核，并且让企业文化真正融入到企业日常工作中去；
12、完成上级领导交办之其他事项。
任职要求：
1.管理类专业，全日制大专科及以上学历
2.5年以上规范企业人事行政主管工作经历
3.熟悉全盘人力资源管理操作流程，较强的判断和决策、计划和执行能力。
新媒体运营经理（工作地点广东佛山）
岗位职责：
1、负责公司产品在社交媒体，如微信、微博、抖音、今日头条等的运营和推广工作，提高公司品牌影响力；
2、建立有效运营手段提高用户关注度、提升用户活跃度，负责策划和执行微博、微信活动，扩大粉丝数及
提升粉丝的活跃度、互动率和粘性；
3、完成用户增长指标，准确分析各平台的运营数据并提出推广方案，配合公司的战略规划，完成销售计划；
4、负责产品在各社交媒体图文、视频等内容的制作；
5、组建团队并建立相应职责体系，带领团队完成新媒体或自媒体平台的建设与运营；
6、关注同行业、各机构社交媒体营销效果，进行数据分析、挖掘。
任职要求：
1、本科以上学历，市场营销、新闻、广告传播等相关专业；
2、2年以上新媒体运营经验，有新媒体营销、品牌推广、公关策划等成功案例者优先；
3、热爱新媒体营销工作，精通微信、微博，社区、社群等网络推广平台和推广手段；
4、对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强，能够及时组织语言做出响应并形成自品牌借势手段；
5、优秀的文案策划能力，营销活动策划能力及资源整合能力，具备创意性的提出活动方案；
6、优秀的沟通协作、执行及项目管理能力，强烈的责任心和自我驱动力。
运营经理（工作地点广东佛山）
职责描述：
1、负责京东POP店铺全盘销售；制定店铺年度目标规划及运营方案，策划和实施活动方
案，观察市场方向，做好竞争对手分析，快速调整运营方案；
2、根据每日运营数据分析，通过数据调整页面优化及活动促销方式和力度；
2、定期针对推广运营效果进行跟踪、评估，并提交推广运营效果的统计分析报表，及时提
出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案；
4、能够跟京东POP相关负责人保持沟通及关系维护；
5、配合文案策划，设计及产品中心进行工作沟通和协调。
任职要求：
1、京东pop运营工作2年经验以上，有小家电行业经验优先考虑；
2、熟悉京东营销推广方式，熟悉京东会员的购物习惯和购物心理，熟悉京东用户的沟通技
巧；
3、熟悉京东的运营环境、京东制定的交易规则、京东网站广告资源；
4、数据分析、活动策划、商品信息广利方面等有过系统训练。
5、有打造爆款链接的能力，能独立带团队；
6、有责任心及团队意识，对内能沟通协调，对外能公。
运营助理（工作地点广东佛山）
岗位职责：
1、负责京东店铺、苏宁易购店铺等其他线上相关数据收集；
2、辅助店长开展产品推广及店铺运营；2、辅助店长开展店铺产品排名的优化及流量提升、转化率优化；
3、辅助店长操作精准通等一些推广工具，设置各项活动；
4、高效优质地完成上级交办的其他推广运营相关工作；
任职资格：
1、大专以上学历，热爱电子商务，有1-2年销售/互联网运营相关经验；
2、可接受应届大学毕业生（电子商务专业优先）；
3、了解网络营销，具有良好的专业培养潜质；
4、思维敏捷，条理清晰，学习和沟通能力强，执行力强，强大的责任心、事业心和进取心；
5、做事条理清晰、一定的逻辑思维，说话做事会抓重点，热爱互联网工作。
客服专员（工作地点广东佛山）
职责描述：
1、熟练使用旺旺等聊天软件，解答客户疑问，达成订单；
2、懂得销售技巧，巧言善辩，在销售话术中，形成自身销售技巧；
3、熟悉电脑操作，打字速度要求每分钟50个以上，反应敏捷，擅长文字和语言表达，理解能力强；
4、做事认真，有耐心，脾气好，责任心强，善于沟通，具体团队精神，能接受安排；
5、能适应早晚班制度；
6、完成上级要求的和其他岗位需要配合的其他工作事项。
任职资格：
1.中专以上学历，电子商务、广告、中文、编辑等相关相近专业；
2.具备良好的文字功底、思维活跃敏锐、懂得沟通技巧、做事细心；
3.有电商经验者优先考虑；
4.能力越强薪资越高，做过天猫客服或懂得天猫规则和有运营基础的优先考虑；
晋升通道：
客服——客服主管/运营助理——运营——运营经理——运营总监
